от 575 руб/мес
- ✓ Можно ознакомиться с учебным планом до платежа
- ✓ Заключаем договор
- ✓ Доступ к материалам на платформе остается навсегда
- ✓ Бесплатная доставка документов
- ✓ Рассрочка 0% и Яндекс Сплит
от 575 руб/мес
Профессиональная переподготовка «Инновационные технологии в социальной работе»
Цель курса
Сформировать у слушателей современные компетенции, необходимые для внедрения и использования инновационных методов, цифровых инструментов и передовых практик в профессиональной деятельности социального работника, в рамках Дистанционное обучение.
Кому подходит курс
- Специалистам по социальной работе, желающим освоить новые технологии в условиях цифровой трансформации отрасли.
- Выпускникам среднего профессионального (СПО) и высшего (ВО) образования, стремящимся получить дополнительную квалификацию.
- Руководителям и сотрудникам социальных служб, ориентированным на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг.
Основные задачи программы обучения
- Изучить нормативно-правовые основы применения инноваций в социальной сфере.
- Освоить методики проектирования и внедрения новых форм социального обслуживания.
- Научиться использовать цифровые платформы и телекоммуникационные технологии для удаленной поддержки клиентов.
- Развить навыки управления инновационными проектами в социальной работе.
- Повысить эффективность взаимодействия с уязвимыми группами населения за счет современных подходов.
Обучение на курсе проводится в формате интенсивного освоения материалов с применением кейсов и практических заданий. В результате обучение по программе Профессиональная переподготовка «Инновационные технологии в социальной работе» позволяет получить диплом установленного образца и быть готовым к работе в новых условиях.
Знания и навыки по курсу «Инновационные технологии в социальной работе»
Программа профессиональной переподготовки направлена на формирование у слушателей комплексного понимания современных подходов к социальной помощи. В результате обучения выпускник овладеет следующими компетенциями:
Теоретические знания
- Нормативно-правовая база инноваций: знание актуальных законов, регламентирующих внедрение новых технологий в социальную сферу (цифровизация, телемедицина, электронные сервисы).
- Методология проектирования: принципы разработки и оценки социальных инноваций (форсайт, дизайн-мышление, социальное моделирование).
- Цифровые экосистемы: понимание работы платформ для дистанционного консультирования, баз данных получателей услуг и систем электронного документооборота.
- Современные технологии работы с уязвимыми группами: кризисная интервенция, арт-терапия, геймификация реабилитации, методы «равный-равному».
- Этика инноваций: принципы сохранения конфиденциальности и недопущения дискриминации при использовании цифровых инструментов.
Практические навыки
- Внедрение технологий: умение адаптировать телемедицинские консультации, мобильные приложения и онлайн-платформы для помощи пожилым, людям с инвалидностью и семьям в трудной жизненной ситуации.
- Анализ данных: навык сбора, обработки и визуализации статистики для оценки эффективности новых методов работы (через SPSS, Excel или облачные сервисы).
- Проектный менеджмент: разработка грантовых заявок, планирование бюджета и дорожных карт для старта социальных проектов.
- Коммуникация в цифровой среде: ведение профессиональных блогов, создание интерактивных кейсов и инфографики для просвещения клиентов.
- Кризисное онлайн-консультирование: навыки поддержки клиентов через чаты и видеозвонки с оценкой рисков и алгоритмами экстренной помощи.
Итоговые компетенции
После завершения курса слушатель сможет самостоятельно инициировать и сопровождать инновационные изменения в социальных учреждениях. Он будет готов:
- Проводить аудит текущих процессов и выявлять зоны для внедрения технологий.
- Обучать коллег работе с новым софтом и цифровыми инструментами.
- Разрабатывать уникальные программы, сочетающие традиционные методы (патронаж) с современными (чат-боты для правовой помощи).
Трудоустройство после курса «Инновационные технологии в социальной работе»
Уважаемый слушатель! Программа профессиональной переподготовки «Инновационные технологии в социальной работе» даёт вам право на ведение нового вида профессиональной деятельности. В соответствии с Профессиональным стандартом «Специалист по социальной работе» (утв. Приказом Минтруда России № 118н) и современными требованиями рынка труда, после успешного прохождения курса вы можете претендовать на следующие должности и места работы.
Основные места трудоустройства (государственный и муниципальный сектор)
- Государственные и муниципальные учреждения социального обслуживания населения — комплексные центры социального обслуживания (КЦСОН), центры социальной помощи семье и детям, социально-реабилитационные центры.
- Органы социальной защиты населения — управления и департаменты социальной политики (должности: ведущий специалист, главный специалист по социальной работе, начальник отдела).
- Учреждения здравоохранения — хосписы, паллиативные отделения, больницы, психоневрологические диспансеры (должность: специалист по социальной работе).
- Образовательные организации — школы-интернаты, детские дома, центры содействия семейному воспитанию (должность: социальный педагог, специалист по социальной работе).
- Учреждения пенитенциарной системы — исправительные учреждения, службы пробации (старший инспектор, специалист по социальной работе с осужденными).
Инновационные сферы применения (по вашей специализации)
- Центры цифровых услуг для населения — внедрение дистанционных форм социального обслуживания (например, портал «Госуслуги» в части социальной поддержки).
- Социальные стартапы и НКО — проектные должности: руководитель социальных проектов, фандрайзер, куратор программ социальной интеграции.
- Реабилитационные центры нового типа — центры с применением технологий виртуальной реальности (VR-реабилитация), биологической обратной связи (БОС-терапия).
- Экспертные и консалтинговые организации — оценка качества социальных услуг, аудит инновационных методик работы с уязвимыми группами населения.
- Благотворительные фонды и волонтерские центры — координаторы программ, разработчики инновационных методов (например, краудфандинг для социальных нужд).
Возможные должности (в соответствии с ЕТКС и профстандартом)
- Специалист по социальной работе (базовая должность, код ОКСО 39.03.02).
- Руководитель учреждения (филиала) социального обслуживания — при наличии опыта работы.
- Эксперт по инновациям в социальной сфере — новая должность для вашего профиля.
- Координатор социальных программ и проектов — в некоммерческом секторе.
- Менеджер социальной сферы — в управляющих компаниях и агентствах.
Обратите внимание: для работы в государственных учреждениях после переподготовки требуется внесение записи в Реестр специалистов (постановление Правительства РФ). Ваш диплом о профессиональной переподготовке даёт такое право. Рекомендуем дополнительно изучить Профессиональный стандарт «Специалист по социальной работе» (уровень квалификации 6–7) для точного соответствия требованиям работодателя.
Поможем пройти обучение под любой запрос




Выдаем официальные документы
По итогам успешного обучения и итоговой аттестации мы выдаём документы установленного образца. Конкретный тип документа зависит от выбранной вами программы обучения:
- ✓ Диплом о профессиональной переподготовке — даёт право на ведение нового вида деятельности
- ✓ Удостоверение о повышении квалификации — подтверждает актуализацию знаний и навыков
- ✓ Удостоверение рабочего — для рабочих специальностей
- ✓ Свидетельство о профессии — для квалифицированных рабочих и служащих
Все документы вносятся в государственный реестр ФРДО и имеют полную юридическую силу
Учебный центр «Эксперт Групп» гарантирует легитимность выдаваемых документов и соответствие всем требованиям законодательства Российской Федерации.
Скидка 2000р при оплате в день заказа!
Успевайте оплатить курс в день заказа и получите специальную цену! Экономьте средства и стартуйте в обучении без промедления.
Оплачивайте с выгодой, проходите обучение сразу!
Вы получите:
- ✓ Полный пакет документов
- ✓ Доступ к онлайн-платформе
- ✓ Методические материалы
- ✓ Внесение данных в государственный реестр ФРДО
перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление
Учебный план
Программа профессиональной переподготовки «Инновационные технологии в социальной работе» (256 часов)
- Основы социальной работы в современной России (24 часа)
- Нормативно-правовое обеспечение социальной работы (28 часов)
- Инновационные подходы и технологии в социальной сфере (40 часов)
- Цифровые технологии и информационные системы в социальной работе (32 часа)
- Технологии проектной деятельности в социальной работе (36 часов)
- Социальное предпринимательство и фандрайзинг (32 часа)
- Мониторинг и оценка эффективности инновационных технологий (28 часов)
- Итоговая аттестация (36 часов)
Программа профессиональной переподготовки «Инновационные технологии в социальной работе» (520 часов)
- Теория и методология социальной работы (40 часов)
- Правовые основы и этика социальной работы (36 часов)
- Основы инноватики в социальной сфере (48 часов)
- Цифровая трансформация социальных услуг (44 часа)
- Технологии социального проектирования и управления (52 часа)
- Социальное предпринимательство и краудфандинг (44 часа)
- Инновационные методы работы с уязвимыми группами населения (60 часов)
- Оценка эффективности и мониторинг социальных инноваций (48 часов)
- Организация межведомственного взаимодействия в социальной сфере (40 часов)
- Психолого-педагогические основы инновационной деятельности (44 часа)
- Практикум: разработка и внедрение инновационного проекта (40 часов)
- Итоговая аттестация (24 часа)
Программа профессиональной переподготовки «Инновационные технологии в социальной работе» (1000 часов)
Модуль 1. Теоретико-методологические основы социальной работы (100 часов)
- История и философия социальной работы (20 часов)
- Современные теории социальной работы (24 часа)
- Методология научного исследования в социальной сфере (20 часов)
- Этика и деонтология социальной работы (18 часов)
- Правовое обеспечение социальной работы (18 часов)
Модуль 2. Инновационная деятельность в социальной сфере (120 часов)
- Основы инноватики и управление инновациями (30 часов)
- Государственная политика в сфере социальных инноваций (24 часа)
- Модели и механизмы внедрения инноваций в социальную работу (28 часов)
- Ресурсное обеспечение инновационных проектов (20 часов)
- Риск-менеджмент в инновационной деятельности (18 часов)
Модуль 3. Цифровые технологии в социальной работе (120 часов)
- Информационные системы и базы данных в социальной сфере (30 часов)
- Телемедицина и дистанционные социальные услуги (24 часа)
- Искусственный интеллект и анализ больших данных в социальной работе (28 часов)
- Цифровая грамотность и кибербезопасность социального работника (20 часов)
- Электронные платформы и маркетплейсы социальных услуг (18 часов)
Модуль 4. Инновационные технологии работы с целевыми группами (140 часов)
- Технологии работы с пожилыми людьми и инвалидами (30 часов)
- Инновации в работе с семьями и детьми в трудной жизненной ситуации (28 часов)
- Технологии социальной интеграции мигрантов и беженцев (24 часа)
- Работа с лицами, имеющими зависимость: новые подходы (20 часов)
- Инклюзивные технологии в социальной работе (20 часов)
- Социальная работа с бездомными и лицами, освободившимися из мест лишения свободы (18 часов)
Модуль 5. Социальное проектирование и управление проектами (120 часов)
- Основы социального проектирования (30 часов)
- Управление проектами в социальной сфере (28 часов)
- Грантрайтинг и фандрайзинг (24 часа)
- Социальное предпринимательство и стартапы (20 часов)
- Партнерство государства, бизнеса и НКО (18 часов)
Модуль 6. Мониторинг и оценка эффективности (80 часов)
- Методы оценки эффективности социальных услуг (24 часа)
- Мониторинг качества внедрения инноваций (20 часов)
- Социологические исследования в социальной работе (20 часов)
- Доказательный подход в социальной сфере (16 часов)
Модуль 7. Психолого-педагогические компетенции социального работника (80 часов)
- Психология инновационной деятельности (24 часа)
- Тренинговые технологии и коучинг в социальной работе (20 часов)
- Конфликтология и медиация (20 часов)
- Педагогические основы социальной работы (16 часов)
Модуль 8. Коммуникативные технологии и связи с общественностью (60 часов)
- Связи с общественностью и имидж социальной службы (20 часов)
- SMM и продвижение социальных проектов в интернете (20 часов)
- Коммуникативные практики и переговорные технологии (20 часов)
Модуль 9. Управление в социальной сфере (60 часов)
- Стратегическое планирование в социальных учреждениях (20 часов)
- Кадровый менеджмент и мотивация персонала (20 часов)
- Финансовый менеджмент и бюджетирование (20 часов)
Модуль 10. Практикум и стажировка (80 часов)
- Разработка и защита инновационного проекта (40 часов)
- Стажировка в социальных учреждениях, внедряющих инновации (40 часов)
Модуль 11. Итоговая аттестация (40 часов)
- Подготовка выпускной квалификационной работы (20 часов)
- Защита выпускной квалификационной работы (20 часов)
Какие документы нужны для записи




Как записаться на курс

✔ по телефону 8-800-707-2623
✔ через форму на сайте profi-alyans.ru или по электронной почте info@profi-alyans.ru



Учитесь на удобной онлайн платформе
Вы можете ознакомиться с работой платформы profi-alyans.ru до начала занятий. Дистанционный формат позволяет осваивать профессию без посещения офиса.
Особенности обучения:
- ✓ Преподаватели дают обратную связь, проверяют задания и помогают с трудными темами.
- ✓Доступ к материалам открыт из любой точки, занятия проходят в индивидуальном темпе.
- ✓Кураторы сопровождают слушателей на всех этапах — от старта до получения итоговых документов.
Попробовать вводный урок по ссылке
Отзывы о нас
Поможем выбрать курс
Мы понимаем, как важно выбрать правильное направление обучения. Наши методисты с удовольствием проконсультируют вас, расскажут о каждой программе и помогут принять верное решение.
Напишите нам — и мы обязательно поможем!
Мы на связи в мессенджерах, по телефону и электронной почте. Учебный центр «Эксперт Групп» — всегда рядом.
перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление
Наши лицензии, гарантии и выдаваемые документы
Государственная лицензия Министерства Образования
Учебный центр «Эксперт Групп» ведёт образовательную деятельность на законных основаниях. Вся наша работа строится на основе действующей лицензии, выданной уполномоченным государственным органом.
Регистрационный номер: № Л035-01271-78/00621339 от 14.10.2022
Наименование органа, выдавшего лицензию: Комитет по образованию
Будьте внимательны! Оказывать услуги ДПО вправе только центры, обладающие лицензией. Рекомендуем перед записью на обучение сверять данные лицензии на сайте Минобрнауки.
Проверить лицензию
Юридические гарантии обучения
С каждым слушателем мы заключаем официальный договор. Это документ, который фиксирует все условия сотрудничества и защищает ваши интересы с самого первого дня.
- ✓ В договоре указаны полные реквизиты центра и данные образовательной лицензии
- ✓ Прописаны название программы, итоговая квалификация и общая продолжительность курса в часах
- ✓ Закреплён перечень документов, которые вы получите после окончания обучения
- ✓ Расписаны обязательства центра и ваши права как слушателя
- ✓ Оговорены условия возврата средств, если обучение по каким-то причинам не состоится
Договор — это не формальность, а ваша уверенность в том, что условия обучения не изменятся в одностороннем порядке
Что вы получите по окончании обучения
Главный результат обучения — это пакет официальных документов, подтверждающих вашу квалификацию. Вот что важно о них знать:
- Они признаются в любом регионе страны, независимо от того, работаете вы в частной компании или государственном учреждении
- Учебный центр располагает действующей лицензией, дающей право вести образовательную деятельность
- Подлинность документов подтверждается их регистрацией в государственном реестре ФРДО
- Документы выдаем в день окончания обучения
- Слушателям выдаются удостоверения для программ повышения квалификации и дипломы для курсов профессиональной переподготовки
Безопасные варианты оплаты




Поможем выбрать курс
Мы понимаем, как важно выбрать правильное направление обучения. Наши методисты с удовольствием проконсультируют вас, расскажут о каждой программе и помогут принять верное решение.
Напишите нам — и мы обязательно поможем!
Мы на связи в мессенджерах, по телефону и электронной почте. Учебный центр «Эксперт Групп» — всегда рядом.
перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление
Скидки и акции



Корпоративное обучение
Учебный центр «Эксперт Групп» предлагает программы корпоративного обучения, разработанные с учётом отраслевой специфики и реальных задач вашего бизнеса.
Мы помогаем организациям повышать профессиональный уровень сотрудников, готовить специалистов под внутренние стандарты компании и обеспечивать соответствие действующим нормативным требованиям.
Обучение проходит в удобном дистанционном формате, что позволяет сотрудникам учиться без отрыва от рабочих обязанностей.
Наши клиенты






Вопрос-ответ
Оставьте заявку
Отделения банков для оплаты по счету в Санкт-Петербурге
Оплатите счет в одном из этих отделений банков или в других отделениях.




