от 575 руб/мес
- ✓ Можно ознакомиться с учебным планом до платежа
- ✓ Заключаем договор
- ✓ Доступ к материалам на платформе остается навсегда
- ✓ Бесплатная доставка документов
- ✓ Рассрочка 0% и Яндекс Сплит
от 575 руб/мес
Профессиональная переподготовка «Специалист центра занятости населения»
Цель курса
Цель программы — сформировать у слушателей профессиональные компетенции, необходимые для эффективной работы в сфере содействия занятости населения, в соответствии с требованиями профстандарта. Дистанционное обучение позволяет освоить курс без отрыва от основной деятельности.
Кому подходит курс
- Сотрудникам центров занятости, не имеющим профильного образования.
- Специалистам кадровых служб и рекрутерам, желающим сменить сферу деятельности.
- Выпускникам вузов по направлениям «Экономика», «Социология», «Государственное управление».
- Лицам, планирующим работать в государственных структурах по социальной поддержке населения.
Основные задачи программы обучения
- Изучение нормативно-правовых основ деятельности служб занятости (Закон РФ «О занятости населения», ЕТКС, ФГОС).
- Освоение методов регистрации, консультирования и профессиональной ориентации безработных граждан.
- Получение навыков анализа рынка труда и прогнозирования потребности в кадрах.
- Разработка мер по снижению напряженности на региональном рынке труда.
Обучение на курсе включает практические кейсы по взаимодействию с работодателями и разработке индивидуальных планов содействия занятости.
Профессиональная переподготовка: «Специалист центра занятости населения»
Пройдя обучение на курсе профессиональной переподготовки, слушатель получит комплексные знания и практические навыки, необходимые для эффективной работы в сфере содействия занятости населения. Программа охватывает нормативно-правовые, организационные и психологические аспекты деятельности специалиста центра занятости.
Знания, которые получит слушатель
- Основы государственной политики в области занятости населения и трудового законодательства РФ (ФЗ «О занятости населения» и смежные нормативные акты).
- Порядок регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, а также регистрации безработных граждан.
- Критерии подходящей и неподходящей работы для различных категорий граждан (инвалиды, предпенсионеры, молодежь, многодетные родители).
- Механизмы предоставления государственных услуг в сфере занятости (профессиональная ориентация, психологическая поддержка, социальная адаптация).
- Правила назначения, расчета и выплаты пособий по безработице, а также материальной поддержки.
- Основы организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан.
- Методы работы с работодателями: сбор вакансий, квотирование рабочих мест, программы поддержки (включая субсидии и стажировки).
- Специфика работы с уязвимыми категориями населения (инвалиды, молодежь без опыта работы, граждане, освободившиеся из мест лишения свободы).
- Этические нормы и принципы работы с персональными данными граждан.
Навыки, которыми овладеет слушатель
- Работа в информационных системах: ведение регистров получателей услуг, заполнение электронных личных дел, работа с порталом «Работа в России».
- Прием и консультирование граждан: проведение первичного и вторичного приема, оценка трудового потенциала, составление индивидуального плана содействия занятости.
- Поиск и анализ вакансий: подбор вариантов работы с учетом квалификации, состояния здоровья и транспортной доступности.
- Проведение профориентационных мероприятий: тестирование, анкетирование и собеседование для выбора сферы деятельности или обучения.
- Взаимодействие с работодателями: проведение ярмарок вакансий, согласование условий стажировок, контроль исполнения квот.
- Назначение социальных выплат: расчет размера пособия по безработице, оформление стипендии на период обучения, подготовка решений о приостановке или прекращении выплат.
- Анализ рынка труда: сбор статистики, выявление дефицитных профессий и составление отчетности по показателям трудоустройства.
- Конфликтология и стрессоустойчивость: навыки работы с эмоционально сложными клиентами, снижение конфликтных ситуаций при отказах в регистрации или выплатах.
По итогам переподготовки слушатель сможет самостоятельно вести прием граждан, формировать базы вакансий, назначать пособия, организовывать обучение и взаимодействие с кадровыми службами предприятий, то есть полноценно исполнять обязанности специалиста центра занятости населения в соответствии с современными требованиями отрасли.
Средние зарплаты специалиста ЦЗН в РФ
Поскольку точные статистические данные по должности «Специалист центра занятости населения» после прохождения профессиональной переподготовки отсутствуют, все значения указаны как 0.
Начинающий специалист (стаж до 1 года)
- Москва — 0
- Санкт-Петербург — 0
- Новосибирск — 0
- Екатеринбург — 0
- Казань — 0
- Краснодар — 0
- Владивосток — 0
Средний специалист (стаж 1-3 года)
- Москва — 0
- Санкт-Петербург — 0
- Новосибирск — 0
- Екатеринбург — 0
- Казань — 0
- Краснодар — 0
- Владивосток — 0
Опытный специалист (стаж более 3 лет)
- Москва — 0
- Санкт-Петербург — 0
- Новосибирск — 0
- Екатеринбург — 0
- Казань — 0
- Краснодар — 0
- Владивосток — 0
Дополнительная информация
- Данные отсутствуют по всем городам РФ.
- Рекомендуется уточнять актуальные зарплаты на сайтах-агрегаторах вакансий.
Возможные места работы после прохождения курса
Профессиональная переподготовка по направлению «Специалист центра занятости населения» позволяет претендовать на должности в государственных и муниципальных структурах, а также в смежных сферах, связанных с регулированием рынка труда. В соответствии с профессиональным стандартом и требованиями к квалификации, вы сможете работать в следующих организациях:
Основные места трудоустройства
- Государственные центры занятости населения (ЦЗН) — основные работодатели для специалистов данного профиля. Должности: инспектор, ведущий инспектор, консультант, специалист по работе с безработными гражданами.
- Кадровые службы предприятий и организаций — в рамках взаимодействия с центрами занятости по вопросам квотирования рабочих мест, организации стажировок и переобучения.
- Многофункциональные центры (МФЦ) — при предоставлении государственных услуг в сфере занятости (например, прием заявлений на пособия по безработице).
- Образовательные организации — при реализации программ профессионального обучения и дополнительного профессионального образования для безработных граждан (например, в качестве методиста или организатора).
Дополнительные сферы деятельности
- Негосударственные агентства по трудоустройству (рекрутинговые компании) — на позиции консультанта по поиску работы или специалиста по работе с соискателями, если деятельность соответствует требованиям профстандарта.
- Органы социальной защиты населения — при реализации программ социальной адаптации и поддержки безработных.
- Проектные организации и фонды — участие в программах содействия занятости (например, по линии социального предпринимательства или государственно-частного партнерства).
- Кадровые подразделения государственных и муниципальных учреждений — если в их функции входит взаимодействие с центрами занятости и контроль за трудоустройством льготных категорий.
Рекомендации по трудоустройству
Учитывая дистанционный формат обучения и требования ФГОС, после прохождения курса вы можете также рассмотреть удаленные вакансии, связанные с консультированием граждан и работодателей, ведением документации в электронных системах учета (например, в системе «Работа в России»). Для успешного трудоустройства рекомендуется:
- Уточнить в учебном центре наличие практических модулей по работе с государственными информационными системами.
- Изучить профстандарт «Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения» (утвержден Минтрудом) для соответствия должностным требованиям.
- Обратиться в местные центры занятости для прохождения стажировки или собеседования напрямую.
Поможем пройти обучение под любой запрос
Выдаем официальные документы
По итогам успешного обучения и итоговой аттестации мы выдаём документы установленного образца. Конкретный тип документа зависит от выбранной вами программы обучения:
- ✓ Диплом о профессиональной переподготовке — даёт право на ведение нового вида деятельности
- ✓ Удостоверение о повышении квалификации — подтверждает актуализацию знаний и навыков
- ✓ Удостоверение рабочего — для рабочих специальностей
- ✓ Свидетельство о профессии — для квалифицированных рабочих и служащих
Все документы вносятся в государственный реестр ФРДО и имеют полную юридическую силу
Учебный центр «Эксперт Групп» гарантирует легитимность выдаваемых документов и соответствие всем требованиям законодательства Российской Федерации.
Скидка 2000р при оплате в день заказа!
Успевайте оплатить курс в день заказа и получите специальную цену! Экономьте средства и стартуйте в обучении без промедления.
Оплачивайте с выгодой, проходите обучение сразу!
Вы получите:
- ✓ Полный пакет документов
- ✓ Доступ к онлайн-платформе
- ✓ Методические материалы
- ✓ Внесение данных в государственный реестр ФРДО
перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление
Учебный план
Программа профессиональной переподготовки «Специалист центра занятости населения» (256 часов)
Учебный план
- Основы государственной политики в сфере занятости населения — 24 ч.
- Нормативно-правовое регулирование деятельности центров занятости — 32 ч.
- Организация работы с безработными гражданами и работодателями — 40 ч.
- Технологии подбора персонала и кадрового делопроизводства — 32 ч.
- Психология взаимодействия с клиентами службы занятости — 24 ч.
- Профессиональное ориентирование и переобучение безработных — 32 ч.
- Оценка эффективности деятельности центра занятости — 24 ч.
- Этика делового общения и конфликтология — 24 ч.
- Итоговая аттестация — 24 ч.
Программа профессиональной переподготовки «Специалист центра занятости населения» (520 часов)
Учебный план
- Государственная политика занятости населения: современное состояние и перспективы — 40 ч.
- Правовое обеспечение деятельности центров занятости населения — 48 ч.
- Управление трудовыми ресурсами и рынком труда — 48 ч.
- Технологии работы с различными категориями граждан (молодежь, инвалиды, предпенсионеры) — 56 ч.
- Социально-психологические аспекты работы с клиентами — 40 ч.
- Профессиональная ориентация и психологическая поддержка — 48 ч.
- Организация общественных работ и временной занятости — 32 ч.
- Взаимодействие с работодателями: подбор, оценка, адаптация персонала — 48 ч.
- Информационные технологии в работе центра занятости — 40 ч.
- Экономика труда и анализ эффективности — 40 ч.
- Профессиональное обучение и дополнительное образование безработных — 32 ч.
- Документационное обеспечение деятельности специалиста — 24 ч.
- Итоговая аттестация — 24 ч.
Программа профессиональной переподготовки «Специалист центра занятости населения» (1000 часов)
Учебный план
- Теоретические основы социальной работы и занятости населения — 48 ч.
- Нормативно-правовая база деятельности центра занятости населения — 64 ч.
- Государственное регулирование рынка труда и обеспечение занятости — 72 ч.
- Экономика труда и управление занятостью — 64 ч.
- Организация деятельности центра занятости населения: структура, функции, регламенты — 48 ч.
- Технологии постановки на учет и работы с безработными гражданами — 56 ч.
- Взаимодействие с работодателями: привлечение, подбор, оценка, сопровождение — 72 ч.
- Профессиональная ориентация: методы, инструменты, практика — 56 ч.
- Психология профессионального самоопределения и карьерного роста — 48 ч.
- Социально-психологическая поддержка безработных граждан — 40 ч.
- Организация профессионального обучения и переподготовки безработных — 56 ч.
- Управление временной занятостью и общественными работами — 40 ч.
- Работа с социально уязвимыми категориями граждан (инвалиды, молодежь, многодетные) — 48 ч.
- Технологии активного поиска работы и самопрезентации — 32 ч.
- Информационные системы и электронный документооборот в центре занятости — 48 ч.
- Мониторинг рынка труда: сбор, анализ, прогнозирование — 40 ч.
- Оценка эффективности деятельности специалиста центра занятости — 32 ч.
- Конфликтология и деловая этика в социальной работе — 32 ч.
- Основы проектной деятельности в сфере занятости — 32 ч.
- Социальное партнерство и межведомственное взаимодействие — 40 ч.
- Итоговая аттестация (междисциплинарный экзамен и защита выпускной работы) — 32 ч.
Какие документы нужны для записи
Как записаться на курс
✔ по телефону 8-800-707-2623
✔ через форму на сайте profi-alyans.ru или по электронной почте info@profi-alyans.ru
Учитесь на удобной онлайн платформе
Вы можете ознакомиться с работой платформы profi-alyans.ru до начала занятий. Дистанционный формат позволяет осваивать профессию без посещения офиса.
Особенности обучения:
- ✓ Преподаватели дают обратную связь, проверяют задания и помогают с трудными темами.
- ✓Доступ к материалам открыт из любой точки, занятия проходят в индивидуальном темпе.
- ✓Кураторы сопровождают слушателей на всех этапах — от старта до получения итоговых документов.
Попробовать вводный урок по ссылке
Отзывы о нас
Поможем выбрать курс
Мы понимаем, как важно выбрать правильное направление обучения. Наши методисты с удовольствием проконсультируют вас, расскажут о каждой программе и помогут принять верное решение.
Напишите нам — и мы обязательно поможем!
Мы на связи в мессенджерах, по телефону и электронной почте. Учебный центр «Эксперт Групп» — всегда рядом.
перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление
Цена обучения в Санкт-Петербурге
Наши лицензии, гарантии и выдаваемые документы
Государственная лицензия Министерства Образования
Учебный центр «Эксперт Групп» ведёт образовательную деятельность на законных основаниях. Вся наша работа строится на основе действующей лицензии, выданной уполномоченным государственным органом.
Регистрационный номер: № Л035-01271-78/00621339 от 14.10.2022
Наименование органа, выдавшего лицензию: Комитет по образованию
Будьте внимательны! Оказывать услуги ДПО вправе только центры, обладающие лицензией. Рекомендуем перед записью на обучение сверять данные лицензии на сайте Минобрнауки.
Проверить лицензию
Юридические гарантии обучения
С каждым слушателем мы заключаем официальный договор. Это документ, который фиксирует все условия сотрудничества и защищает ваши интересы с самого первого дня.
- ✓ В договоре указаны полные реквизиты центра и данные образовательной лицензии
- ✓ Прописаны название программы, итоговая квалификация и общая продолжительность курса в часах
- ✓ Закреплён перечень документов, которые вы получите после окончания обучения
- ✓ Расписаны обязательства центра и ваши права как слушателя
- ✓ Оговорены условия возврата средств, если обучение по каким-то причинам не состоится
Договор — это не формальность, а ваша уверенность в том, что условия обучения не изменятся в одностороннем порядке
Что вы получите по окончании обучения
Главный результат обучения — это пакет официальных документов, подтверждающих вашу квалификацию. Вот что важно о них знать:
- Они признаются в любом регионе страны, независимо от того, работаете вы в частной компании или государственном учреждении
- Учебный центр располагает действующей лицензией, дающей право вести образовательную деятельность
- Подлинность документов подтверждается их регистрацией в государственном реестре ФРДО
- Документы выдаем в день окончания обучения
- Слушателям выдаются удостоверения для программ повышения квалификации и дипломы для курсов профессиональной переподготовки
Безопасные варианты оплаты
Поможем выбрать курс
Мы понимаем, как важно выбрать правильное направление обучения. Наши методисты с удовольствием проконсультируют вас, расскажут о каждой программе и помогут принять верное решение.
Напишите нам — и мы обязательно поможем!
Мы на связи в мессенджерах, по телефону и электронной почте. Учебный центр «Эксперт Групп» — всегда рядом.
перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление
Скидки и акции
Корпоративное обучение
Учебный центр «Эксперт Групп» предлагает программы корпоративного обучения, разработанные с учётом отраслевой специфики и реальных задач вашего бизнеса.
Мы помогаем организациям повышать профессиональный уровень сотрудников, готовить специалистов под внутренние стандарты компании и обеспечивать соответствие действующим нормативным требованиям.
Обучение проходит в удобном дистанционном формате, что позволяет сотрудникам учиться без отрыва от рабочих обязанностей.
Наши клиенты
Оставьте заявку
Отделения банков для оплаты по счету в Санкт-Петербурге
Оплатите счет в одном из этих отделений банков или в других отделениях.
