Размер шрифта

Цвет фона и шрифта

Изображения

Озвучивание текста

Обычная версия сайта

88007072623
г. Санкт-Петербург, ул. ш. Революции 69А, оф. 510
info@profi-alyans.ru
Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00

Управление персоналом и кадровое администрирование

Рассрочка 0%
от 575 руб/мес

Гарантия на фурнитуру 3 года

Управление персоналом и кадровое администрирование

Характеристики

Выдаваемые документы

—

Диплом о профессиональной переподготовке

Количество часов

—

256/520/1000

Формат

—

Дистанционный

Требования к образованию

—

Среднее специальное образование

Тип образовательной программы

—

Профессиональная переподготовка

✓ Можно ознакомиться с учебным планом до платежа
✓ Заключаем договор
✓ Доступ к материалам на платформе остается навсегда
✓ Бесплатная доставка документов
✓ Рассрочка 0% и Яндекс Сплит

Цена действительна только для интернет-магазина и может отличаться от цен в розничных магазинах

Курс «Управление персоналом и кадровое администрирование»

Программа профессиональной переподготовки «Управление персоналом и кадровое администрирование» предназначена для специалистов, стремящихся освоить современные методы работы с персоналом и документооборотом. Дистанционное обучение позволяет гибко совмещать освоение материала с основной деятельностью, без отрыва от работы.

Цель курса

Сформировать у слушателей комплексные профессиональные компетенции в области управления персоналом и кадрового администрирования, необходимые для ведения самостоятельной трудовой деятельности в соответствии с требованиями профессиональных стандартов (ЕТКС, ФГОС) и актуального трудового законодательства РФ.

Кому подходит

Специалистам без профильного образования, желающим получить новую квалификацию.
Действующим HR-менеджерам, кадровикам и инспекторам отдела кадров для повышения квалификации.
Руководителям малого и среднего бизнеса, самостоятельно ведущим кадровый учет.

Основные задачи программы обучения

Изучить правовые и нормативные основы кадрового делопроизводства (ЕТКС, ОКСО, ТК РФ).
Освоить процедуры оформления приема, перевода, увольнения и отпусков сотрудников.
Научиться разрабатывать локальные нормативные акты (ЛНА) и вести кадровую отчетность.

В результате обучения на курсе выпускники получают диплом установленного образца и готовы к работе с полным циклом кадрового администрирования.

Знания и навыки, полученные на курсе «Управление персоналом и кадровое администрирование»

После успешного прохождения курса слушатель овладеет комплексом теоретических знаний и практических навыков, необходимых для эффективной работы в сфере HR. Программа охватывает как стратегические аспекты управления людьми, так и операционные задачи кадрового делопроизводства.

Ключевые знания

Нормативно-правовая база кадрового учета:
- Структура и содержание Трудового кодекса РФ (последняя редакция).
- Основы трудового договора: виды, условия, порядок заключения, изменения и расторжения.
- Правила оформления локальных нормативных актов (Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об оплате труда и др.).
- Ответственность работодателя за нарушения в сфере трудового законодательства.
Основы управления персоналом (HRM):
- Методы подбора, отбора и найма персонала (включая современные рекрутинговые технологии).
- Системы мотивации и оплаты труда (KPI, грейды, бонусные схемы).
- Принципы адаптации, обучения и оценки персонала (аттестация, performance review).
- Основы корпоративной культуры и управления вовлеченностью.
Документооборот и отчетность:
- Правила ведения, хранения и уничтожения кадровой документации.
- Структура личных дел и порядок заполнения трудовых книжек (в бумажном и электронном виде).
- Персонифицированный учет в ПФР (СЗВ-М, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ) и отчетность в ФНС (6-НДФЛ, РСВ).
- Нормы защиты персональных данных (152-ФЗ) при работе с документами.

Практические навыки

Кадровое администрирование:
- Самостоятельное оформление полного цикла кадровых документов: приказов о приеме, переводе, увольнении, отпусках, командировках.
- Ведение воинского учета в организации (бронирование, отчетность, регистрация военнообязанных).
- Учет рабочего времени и составление графиков сменности (табель учета рабочего времени).
Работа с персоналом (soft skills):
- Проведение собеседований и структурированных интервью (компетентностное интервью, кейс-интервью).
- Составление адаптационных планов для новых сотрудников.
- Разрешение конфликтов в трудовом коллективе и проведение дисциплинарных бесед.
- Расчет заработной платы и начисления компенсаций (на примерах).
Автоматизация процессов:
- Работа в популярных HRM-системах (например, 1С:ЗУП, MойСклад, или SAP HR на базовом уровне).
- Ведение электронных трудовых книжек через портал «Работа в России» и СБИС.
- Использование Exсel для анализа текучести кадров, расчета среднемесячной заработной платы и построения отчетов.

Средние зарплаты специалистов по управлению персоналом и кадровому администрированию в городах РФ

Приведены примерные ежемесячные доходы (в рублях) для разных уровней квалификации. Указаны средние значения по рынку на основе открытых данных.

Москва
- Начинающий специалист: 50 000 – 70 000
- Средний специалист: 80 000 – 120 000
- Опытный специалист: 150 000 – 200 000
Санкт-Петербург
- Начинающий специалист: 40 000 – 55 000
- Средний специалист: 65 000 – 90 000
- Опытный специалист: 110 000 – 150 000
Новосибирск
- Начинающий специалист: 30 000 – 40 000
- Средний специалист: 50 000 – 70 000
- Опытный специалист: 90 000 – 120 000
Екатеринбург
- Начинающий специалист: 30 000 – 45 000
- Средний специалист: 50 000 – 75 000
- Опытный специалист: 90 000 – 130 000
Казань
- Начинающий специалист: 28 000 – 38 000
- Средний специалист: 45 000 – 65 000
- Опытный специалист: 80 000 – 110 000
Краснодар
- Начинающий специалист: 25 000 – 35 000
- Средний специалист: 40 000 – 60 000
- Опытный специалист: 70 000 – 100 000
Владивосток
- Начинающий специалист: 30 000 – 40 000
- Средний специалист: 50 000 – 70 000
- Опытный специалист: 85 000 – 120 000
Ростов-на-Дону
- Начинающий специалист: 25 000 – 35 000
- Средний специалист: 40 000 – 55 000
- Опытный специалист: 70 000 – 95 000

Возможные места работы после курса «Управление персоналом и кадровое администрирование»

После успешного освоения программы профессиональной переподготовки или повышения квалификации в области управления персоналом и кадрового администрирования вы получаете квалификацию, соответствующую профессиональному стандарту «Специалист по управлению персоналом» (код 07.003). Это дает право работать в организациях любой формы собственности и масштаба.

Основные варианты трудоустройства

Конкретные должности, которые вы сможете занимать

Специалист по кадровому делопроизводству - ведение трудовых книжек, личных дел, табелей учета рабочего времени.
Менеджер по персоналу (HR-менеджер) - подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация сотрудников.
Инспектор отдела кадров - оформление приема, увольнения, командировок, отпусков, больничных листов.
Специалист по управлению персоналом - реализация кадровой политики, планирование потребности в персонале, ведение кадрового учета.
Рекрутер - поиск, отбор и подбор кандидатов на вакансии.
HR Generalist - универсальный специалист, выполняющий все функции управления персоналом в компании.

Отрасли, где востребованы такие специалисты

Производственные предприятия (промышленность, машиностроение)
Торговля (розничные сети, оптовая торговля)
Сфера услуг (IT, финансы, страхование, гостиничный бизнес)
Строительство и недвижимость
Образование и наука
Здравоохранение (медицинские центры, клиники)
Транспорт и логистика
Сельское хозяйство

Дополнительные возможности

При наличии высшего или среднего профессионального образования (по ОКСО и ФГОС) вы можете претендовать на должности руководителя отдела персонала или заместителя директора по персоналу после накопления практического опыта работы (обычно от 3 лет).

Поможем пройти обучение под любой запрос

ПОДГОТОВКА ПЕРСОНАЛА

Приведите компетенции вашей команды в полное соответствие с отраслевыми и корпоративными стандартами

ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДОПУСК К ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Получите профильное образование, необходимое для легального назначения на целевую должность.

ОСНОВАНИЕ ДЛЯ РОСТА ДОХОДА

Оформите официальное удостоверение, которое станет весомым аргументом для пересмотра оклада в большую сторону

ЧТОБЫ ПОДТВЕРДИТЬ КВАЛИФИКАЦИЮ

Систематизируйте, обновите и углубите свои отраслевые знания для подтверждения высокой квалификации

Выдаем официальные документы

По итогам успешного обучения и итоговой аттестации мы выдаём документы установленного образца. Конкретный тип документа зависит от выбранной вами программы обучения:

✓ Диплом о профессиональной переподготовке — даёт право на ведение нового вида деятельности
✓ Удостоверение о повышении квалификации — подтверждает актуализацию знаний и навыков
✓ Удостоверение рабочего — для рабочих специальностей
✓ Свидетельство о профессии — для квалифицированных рабочих и служащих

Все документы вносятся в государственный реестр ФРДО и имеют полную юридическую силу

Учебный центр «Эксперт Групп» гарантирует легитимность выдаваемых документов и соответствие всем требованиям законодательства Российской Федерации.

100% ГАРАНТИЯ ПРИНЯТИЯ ДОКУМЕНТОВ

Скидка 2000р при оплате в день заказа!

Успевайте оплатить курс в день заказа и получите специальную цену! Экономьте средства и стартуйте в обучении без промедления.

Оплачивайте с выгодой, проходите обучение сразу!

Вы получите:

✓ Полный пакет документов
✓ Доступ к онлайн-платформе
✓ Методические материалы
✓ Внесение данных в государственный реестр ФРДО

Заказать со скидкой

перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление

Ваше имя *

Телефон *

Учебный план

В таблице представлен учебный план в академических часах

Программа 1: «Управление персоналом и кадровое администрирование» (256 часов)

Теоретические модули

Основы управления персоналом — 24 ч.
Трудовое законодательство РФ — 32 ч.
Кадровое делопроизводство и документооборот — 40 ч.
Рекрутинг и подбор персонала — 32 ч.
Адаптация и обучение сотрудников — 24 ч.
Оценка и аттестация персонала — 24 ч.
Мотивация и стимулирование труда — 24 ч.
Корпоративная культура и коммуникации — 20 ч.
Охрана труда и безопасность — 16 ч.
Итоговая аттестация — 20 ч.

Программа 2: «Управление персоналом и кадровое администрирование» (520 часов)

Теоретические модули

Основы управления и стратегия HR — 40 ч.
Трудовое законодательство и нормативные акты — 60 ч.
Кадровое делопроизводство: учет и отчетность — 80 ч.
Подбор и отбор персонала (рекрутинг) — 60 ч.
Адаптация, обучение и развитие персонала — 60 ч.
Оценка эффективности и аттестация — 40 ч.
Системы мотивации и оплаты труда — 50 ч.
Управление конфликтами и коммуникации — 40 ч.
Кадровое администрирование: HR-аналитика — 40 ч.
Охрана труда и производственная безопасность — 30 ч.
HR-брендинг и корпоративная культура — 20 ч.
Итоговая аттестация — 40 ч.

Программа 3: «Управление персоналом и кадровое администрирование» (1000 часов)

Теоретические модули

Стратегическое управление персоналом и кадровая политика — 80 ч.
Трудовое законодательство: обзор и практика применения — 100 ч.
Кадровое делопроизводство: полный цикл документооборота — 120 ч.
Рекрутинг: технологии поиска, оценки и найма — 100 ч.
Адаптация, онбординг и наставничество — 60 ч.
Обучение и развитие персонала (T&D) — 80 ч.
Оценка персонала: KPI, 360 градусов, ассессмент — 70 ч.
Мотивация: грейдирование, KPI, нематериальная мотивация — 80 ч.
Управление талантами и кадровый резерв — 50 ч.
HR-аналитика и бюджетирование — 60 ч.
Управление конфликтами, стрессом и коммуникации — 50 ч.
Корпоративная культура, HR-брендинг и внутренние коммуникации — 50 ч.
Охрана труда, безопасность и кадровый аудит — 40 ч.
Цифровые технологии в управлении персоналом (HR-tech, ERP) — 30 ч.
Этика и деловая коммуникация в кадровом администрировании — 20 ч.
Итоговая аттестация (экзамен, защита проекта) — 110 ч.

Какие документы нужны для записи

Паспорт

копия страниц с фото и пропиской

СНИЛС

копия

Договор с заявкой

заполненный и подписанный с вашей стороны

Фото 3×4

цветное на светлом фоне.

Как записаться на курс

СОЗДАЙТЕ ЗАЯВКУ НА ОБУЧЕНИЕ

Это можно сделать удобным для вас способом:
✔ по телефону 8-800-707-2623
✔ через форму на сайте profi-alyans.ru или по электронной почте info@profi-alyans.ru

ПОЛУЧИТЕ КОММЕРЧЕСКОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ

Мы обсудим с вами все детали и направим коммерческое предложение с прозрачным описанием условий сотрудничества.

ЗАКЛЮЧИТЕ ДОГОВОР

Вы предоставляете необходимые документы для зачисления, мы подписываем договор и выставляем счет.

ПРИСТУПАЙТЕ К ОБУЧЕНИЮ

Мы предоставим доступ к порталу дистанционного обучения, а также организуем чат с методистом и куратором для оперативной поддержки по всем вопросам курса.

Учитесь на удобной онлайн платформе

Вы можете ознакомиться с работой платформы profi-alyans.ru до начала занятий. Дистанционный формат позволяет осваивать профессию без посещения офиса.

Особенности обучения:

✓ Преподаватели дают обратную связь, проверяют задания и помогают с трудными темами.
✓Доступ к материалам открыт из любой точки, занятия проходят в индивидуальном темпе.
✓Кураторы сопровождают слушателей на всех этапах — от старта до получения итоговых документов.

Попробовать вводный урок по ссылке

Отзывы о нас

Учебный центр «Эксперт Групп» работает официально и проводит обучение на основании Лицензии Министерства Образования.

Профессиональная переподготовка «Бухгалтерский учет»—16 марта 2026

Елена Шипрова

Долго не решалась сменить профессию, боялась, что в моем возрасте уже поздно. Но в центре меня поддержали, помогли выбрать подходящую программу. Обучение проходило дистанционно, что очень удобно, удавалось совмещать с п...

Профессиональная переподготовка «Художник-декоратор»—22 сентября 2020

Марина Крауч

Всегда мечтала о творческой профессии, но не знала, с чего начать. В учебном центре «Эксперт Групп» не только дали знания, но и помогли поверить в себя. Программа очень насыщенная: от основ композиции до работы с клиентами. Диплом...

Марьяна

Повышение квалификации «Промышленная безопасность в нефтяной и газовой промышленности»—9 апреля 2025

Борис Кронкарт

Проходил повышение квалификации по промышленная безопасности, нужно было для работы. Понравилось, что все четко и по делу: никаких «водных» лекций, только практические знания. Документы оформили быстро, внесли в реестр, сам тут же...

Поможем выбрать курс

Мы понимаем, как важно выбрать правильное направление обучения. Наши методисты с удовольствием проконсультируют вас, расскажут о каждой программе и помогут принять верное решение.

Напишите нам — и мы обязательно поможем!

Мы на связи в мессенджерах, по телефону и электронной почте. Учебный центр «Эксперт Групп» — всегда рядом.

Нужна консультация

перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление

Ваше имя *

Телефон *

Цена обучения в Санкт-Петербурге

Выдаваемые документы — Диплом о профессиональной переподготовке

Требования к образованию — Среднее специальное образование

Тип образовательной программы — Профессиональная переподготовка

Выдаваемые документы — Диплом о профессиональной переподготовке

Требования к образованию — Среднее специальное образование

Тип образовательной программы — Профессиональная переподготовка

Наши лицензии, гарантии и выдаваемые документы

Государственная лицензия Министерства Образования

Учебный центр «Эксперт Групп» ведёт образовательную деятельность на законных основаниях. Вся наша работа строится на основе действующей лицензии, выданной уполномоченным государственным органом.

Регистрационный номер: № Л035-01271-78/00621339 от 14.10.2022
Наименование органа, выдавшего лицензию: Комитет по образованию

Будьте внимательны! Оказывать услуги ДПО вправе только центры, обладающие лицензией. Рекомендуем перед записью на обучение сверять данные лицензии на сайте Минобрнауки.

Проверить лицензию

Юридические гарантии обучения

С каждым слушателем мы заключаем официальный договор. Это документ, который фиксирует все условия сотрудничества и защищает ваши интересы с самого первого дня.

✓ В договоре указаны полные реквизиты центра и данные образовательной лицензии
✓ Прописаны название программы, итоговая квалификация и общая продолжительность курса в часах
✓ Закреплён перечень документов, которые вы получите после окончания обучения
✓ Расписаны обязательства центра и ваши права как слушателя
✓ Оговорены условия возврата средств, если обучение по каким-то причинам не состоится

Договор — это не формальность, а ваша уверенность в том, что условия обучения не изменятся в одностороннем порядке

Что вы получите по окончании обучения

Главный результат обучения — это пакет официальных документов, подтверждающих вашу квалификацию. Вот что важно о них знать:

Они признаются в любом регионе страны, независимо от того, работаете вы в частной компании или государственном учреждении
Учебный центр располагает действующей лицензией, дающей право вести образовательную деятельность
Подлинность документов подтверждается их регистрацией в государственном реестре ФРДО
Документы выдаем в день окончания обучения
Слушателям выдаются удостоверения для программ повышения квалификации и дипломы для курсов профессиональной переподготовки

Преподаватели

Наши преподаватели адаптируют подачу материала под уровень слушателей, чтобы каждый получил максимум пользы от программы. К обучению привлекаются профильные эксперты и практикующие специалисты с подтвержденной квалификацией.

Александр Иванович Сахнов

Алина Игоревна Миронова

Анатолий Игоревич Прокопенков

Антонина Уварова

Аркадий Андреевич Савелов

Алевтина Дмитриевна Симонова

Ирина Викторовна Важенина

Иеремия Гарсия

Цыпко Анастасия Викторовна

К.ю.н.

Денис Дмитриевич Майоров

К.ю.н.

Денис Дмитриевич Майоров

Безопасные варианты оплаты

БАНКОВСКАЯ КАРТА

Оплата онлайн картами российских платёжных систем через защищённый платёжный сервис

СИСТЕМА БЫСТРЫХ ПЛАТЕЖЕЙ (СБП)

Перевод по QR-коду или номеру телефона

РАССРОЧКА

Возможность оплатить обучение частями

ОПЛАТА ПО СЧЁТУ

Перевод по реквизитам на расчётный счёт организации

Поможем выбрать курс

Напишите нам — и мы обязательно поможем!

Мы на связи в мессенджерах, по телефону и электронной почте. Учебный центр «Эксперт Групп» — всегда рядом.

Нужна консультация

перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление

Ваше имя *

Телефон *

Скидки и акции

СКИДКИ ЗА ОБУЧЕНИЕ КОЛЛЕКТИВА

Нужно обучить несколько сотрудников? Приходите к нам, сделаем скидку за опт.

ПРИВЕДИ ДРУГА - ПОЛУЧИ БОНУС

Приведи друга на обучение - получи 10% от стоимости курса.

ПАРТНЕРСКАЯ ПРОГРАММА ДО 30% КОМИССИИ

Стань агентом учебного центра. Приводи клиентов - получай до 30% комиссионного вознаграждения

Сотрудники

Команда учебного центра берет на себя все организационные заботы, чтобы вы могли сосредоточиться на получении знаний. От подбора программы и консультации до оформления документов — мы сопровождаем вас на каждом этапе и всегда готовы помочь.